Werken bij maatwerkbedrijf Boskat vzw, dat is werken in een groei- en groenbedrijf. Vanuit onze missie en visie streven we ernaar van een gezonde voedingsbodem te zijn van waaruit mensen kunnen groeien. We kiezen voor activiteiten in het groen. Meer specifiek specialiseren we ons in groenonderhoud voor openbare besturen, bedrijven en particulieren. Daarnaast nemen we allerhande groenwerken aan die leerkansen bieden aan onze medewerkers.
Boskat trekt volop de kaart van duurzaamheid en probeert in een economische context steeds de meeste ecologische oplossing te realiseren.
Bij Boskat werken een 60-tal medewerkers. Boskat is een deel van Groep Talent.
Jouw functie
Je bent verantwoordelijk voor de algemene werking van Boskat. Je stuurt de medewerkers van de coördinatie aan. Je werkt onder leiding van de algemeen directeur van Groep Talent.
- Je bent onze organisatie-architect. Je begeleidt de organisatie van de cultuur van een klein familiaal bedrijf naar een strakke, maar tegelijk warme organisatie.
- Je bent de eindeverantwoordelijke van Boskat. Je rapporteert aan de algemeen directeur van Groep Talent en aan het bestuursorgaan van Boskat.
- Je coacht de medewerkers van de coördinatie. Je zit regelmatig met hen samen om het werk te sturen.
- Je bent het gezicht van Boskat in contacten met klanten, leveranciers en medewerkers.
- Je zorgt samen met de commercieel verantwoordelijke voor het commercieel beleid en voor de uitvoering ervan. Je zorgt mee voor een vertaling van de offertes naar werkopdrachten voor de werkbegeleiders.
- Je zorgt samen met de HR-medewerkers voor een goede voedingsbodem voor onze medewerkers. Je maakt samen met hen het HR-beleid en voert dit mee uit.
- Je maakt het budget op van de organisatie en je volgt de uitvoering ervan op. Je rapporteert de stand van zaken aan je stakeholders.
Je werkt nauw samen met het HR-team, de commerciële medewerker, de planner, de directeur en de werkleiders.
Jouw profiel
- Je kan zowel zelfstandig taken uitvoeren als in team functioneren.
- Je bent bijzonder gedreven om binnen de sociale economie meerwaarde te realiseren, je hebt een hart voor onze missie.
- Je bent een voorbeeld-leidinggevende en kan structureren, enthousiasmeren, aansturen en coachen, zowel individueel als in groep. Je kan op alle niveaus van de organisatie effectief leiding geven.
- Je bent een voorbeeld voor uw eigen werkorganisatie, je werkt resultaatgericht. Je kan je voorbeeld ook doorgeven aan onze medewerkers.
- Je kan projecten plannen en opvolgen, zowel in actieplannen als in budgetten. Je rapporteert gestructureerd.
- Je denkt innovatief en kan nieuwe ideeën omvormen naar de praktijk.
- Je ben zowel denker, vergaderaar als doener.
- Je kan beslissingen nemen en deze ook in uitvoering brengen, samen met uw ploeg.
- Je leest vlot juridische teksten en vertaalt die naar de praktische werking bij de projecten.
- Je kan vlot netwerken in functie van de doelen van de organisatie, u kan de organisatie op gepaste wijze vertegenwoordigen.
Ervaring en een diploma is een meerwaarde maar geen must. Veel meer dan kennis zijn jouw waarden, motivatie en aanpak voor ons van tel. Daarom is het voor ons belangrijk dat je jezelf herkent in onze organisatiewaarden en leergierig bent.
Ons aanbod
- PC 327.01 - CAT 2. Anciënniteit op basis van relevante ervaring.
- Vast contract – voltijds (4/5de bespreekbaar).
- Een verantwoordelijke en maatschappelijk relevante functie.
- Ruime opleidingsmogelijkheden.
- Interessante werkuren en verlofregeling zorgen voor een goede work-life balance.
- Maaltijdcheques, fietsvergoeding, fietsleasing, hospitalisatieverzekering, gsm & laptop.
Solliciteren kan door je, via mail, te richten tot Hans Bouwen: hans.bouwen@boskat.be tot 26 februari. We organiseren een eerste gesprek op 3 maart, gevolgd door een assessment. Na het assessment is een afrondend gesprek voorzien op 17 maart.